關于本報告說明
1、報告簡介:報告回顧了公司2018年在社會責任方面所做的各項工作,披露了公司履行經濟、環境和社會責任方面的理念、踐行和為社會、客戶服務的成績。
2、編寫標準:本報告編制以遵循本公司章程、管理制度為主。
3、時間范圍:報告中的2018年指2018年1月1日-12月31日,部分內容適當追溯以往年份。
4、數據來源: 鄭州振東科技有限公司年報,其他數據來源公司內部文件和信息統計系統數據。
5、指代說明:為方便表述和閱讀,“鄭州振東科技有限公司”在本報告中也以“振東科技”、“公司”表示。
6、報告類型:本報告為中文Word電子文檔。
鄭州振東科技有限公司
2018年度社會責任報告
一、序 言
鄭州振東科技有限公司作為一家富有社會責任感的企業,一直堅持“回報祖國多繳稅,奉獻社會辦實事,富裕職工得實惠”的辦廠宗旨,在自身不斷發展壯大的同時,時刻牢記企業所應承擔的社會責任,堅持促進企業與社會的和諧、穩定與可持續發展。
優秀的企業離不開優秀人才的支撐,振東公司一直將尊重人才、培養人才放在企業發展的首位,努力營造富有活力的人才培養環境。公司積極踐行“以人為本 、以德為先、量才使用”的人才觀,為各類人才搭建起充分施展才華的舞臺,并與員工共同分享企業發展的成果,真正形成了人才與企業同步發展的良性機制。同時,在企業發展過程中,高度關注員工的成長,充分營造環境良好、健康和諧的氛圍,在創造和諧企業的同時,也為社會和諧貢獻了一份力量。公司通過各項公益活動,積極參與公共事業、主動承擔社會責任,強化對人的責任、對環境的責任以及對社會、國家的責任,全力打造具有社會責任感的幸福企業。
二、企業簡介
鄭州振東科技有限公司是一家高科技民營企業,位于鄭州市南25公里的新密市境內,東臨107國道和鄭堯高速公路,西倚軒轅黃帝宮,北靠密杞公路,距新鄭國際機場20公里,地理位置優越、環境優雅,交通運輸十分便利。
鄭州振東科技有限公司創建于1988年8月,三十年來,振東人始終堅持“決心、苦心、信心”的三心精神,開創了一條“自力更生、艱苦創業、務實高效、滾動發展”的企業發展之路,經過三十年的艱苦奮斗,把起初僅靠二畝七分地、五千元起家的作坊式小廠發展成為新密市龍頭企業、河南省高新技術企業。公司是中國耐火材料協會副會長單位、河南省耐火材料協會副會長單位、新密市耐火材料會長單位。公司是工業和信息化部首批認定的19家“耐火材料規范企業”之一,在我國冶金煉鋼爐外精煉鋼包用耐材行業處于領軍地位,在全國鋼鐵行業享有極高知名度。
公司注冊資金三億五千萬元,占地面積三百多畝,建筑面積十一萬平方米,主要生產設備三百多臺(套),具有年產各種耐火材料二十五萬噸的生產規模。公司主營業務收入連年保持快速增長態勢,2015年進入“全國耐火材料行業百強”,銷售收入排全國耐材企業第19名; 2016年榮獲“河南省民營企業納稅100強”榮譽,是新密市唯一一家進入百強的企業;2018年公司實現銷售產值八億元,納稅六千四百萬元,連續七年在新密耐材行業納稅排名第一,是新密市的納稅大戶。
公司是集科研、生產、銷售服務于一體的鋼包耐材專業生產廠家,是《耐火材料抗熱震性試驗方法》、《鎂碳磚》、《鋼包用耐火噴射料》等五項國家和行業標準的主要起草單位之一。公司現有員工一千二百多名,各類工程技術人員二百八十名,中高級以上技術人員十六名、碩(博)士、知名專家五名。
公司主要產品有鋁鎂碳磚、鎂尖晶石碳磚、鎂碳磚、低碳鎂碳磚、鋁鎂尖晶石磚、無碳預制塊、無碳機制磚、鋁碳化硅磚、剛玉碳化硅磚、透氣磚、座磚、上下水口磚、滑板磚和各種不定型耐火材料。其中主導產品鎂碳磚和鋁鎂碳磚,連續被評為“河南省名牌產品”。
1998年以來,公司在新密耐材行業率先通過GB/T19001-1999質量管理體系認證,后又順利通過了GB/T24001-2004環境管理體系認證和GB/T28001-2001職業健康安全管理體系認證。
公司遵循“同等產品比質量、同等質量比價格、同等價格比服務”的營銷理念,1996年起在行業內率先實行耐火材料總承包方式,并迅速在客戶群中得到大力推廣使用。公司產品廣泛應用于河北鋼鐵集團、安鋼、敬業、九江、燕鋼、柳鋼等三十多家特大型國有鋼鐵企業,產品質量及供貨量在同行中處于先進行列,并以良好的信譽深受用戶青睞和好評。
公司以“回報祖國、奉獻社會、富裕職工”為發展宗旨,視職工為企業的主人,把職工利益放在第一位。公司先后投資近九千萬元用于建設生產生活設施,高標準建設了綜合服務樓、職工公寓和職工休閑娛樂廣場,還有可容納千人以上的職工俱樂部、餐廳、浴池、娛樂室、洗衣房、理發店、停車場等服務性設施,為職工提供免費服務。公司為職工全員簽訂了勞動合同,每年組織一次健康體檢,免費為職工辦理了工傷保險、醫療保險、失業保險、社會統籌養老保險,解除了職工的后顧之憂。
三、攜手客戶、實現共贏。
維護與客戶之間良好的戰略合作伙伴關系是公司近年來工作的目標之一。公司堅持實施公平、透明的采購制度,在與供應商進行業務合作時,通過標準化、規范化的選購程序,防止了對供應商的苛責和不合理要求。建立并完善了采購管理制度,對供應商的檔案進行管理并及時更新,建立《合格供應商名錄》,對合格供應商的往來業務進行管理,堅決杜絕違反商業道德和市場規則、影響公平競爭的不正當交易行為,有效維護了公平、公正的交易環境,保障供應商的合法利益。每年年底公司都要組織一次答謝會,聽取供應商提出的合理化建議,以進一步加深供需雙方的合作關系,感謝供應商對公司的大力支持,促進公司持續、穩定、健康發展。
四、以人為本、關心職工。
公司每年為廣大職工提供完善的生活保障,每年組織一次醫療體檢、統一辦理醫療統籌,提供優越的廠區生活環境,衛生潔凈、豐富多樣的餐飲菜品;夏有空調、冬有暖氣,有線電視、無線寬帶配備齊全的住宿條件;定期組織各類豐富的文化生活,讓員工認可本職工作的同時也愛上在振東公司的生活環境。
五、節能降耗、環保節能。
公司作為一家從事鋼包用耐火材料生產高新技術企業,在企業發展管理中一直積極主動承擔著各項社會公共責任,對于生產、服務和運營過程中給社會帶來的環境污染、能源消耗、資源綜合利用、安全生產、產品安全等問題都會進行嚴格評估,并制定一系列指標,研究相應的改進措施。公司不斷健全和完善環保制度體系建設,多年來堅持嚴格執行ISO14001環境管理體系和OHSAS18001職業健康安全管理體系,從不放松。2018年4月通過了清潔化生產審核驗收,同時制定生產目標責任制,實行崗位考核制度,最大限度降低了人為的資源浪費和污染物的排放。在能源利用方面,通過實驗,我們把干燥洞進車時間由原來的60分鐘降低至30分鐘,不僅節約了一半的用氣量,而且大大提高了升溫速度,降低了企業的生產成本,提高了經濟效益。
公司積極倡導綠色辦公,增強員工綠色環保意識,倡導全員節水、節電,辦公區全部采用節能燈具照明,實行人走燈滅;各項辦公設備堅持選用能耗低的節能減排設備,積極推行無紙化辦公,實行廢紙再利用等措施。多年來公司堅持經濟發展與資源環境協調發展的目標,為建設環境友好型和資源節約型社會做出了應有的貢獻。
六、誠信經營、依法納稅。
2018年,公司圍繞改革、創新主題,深入貫徹落實科學發展觀,創新營銷策略,積極應對市場變化,開展自主創新,注重財務預算和成本考核,強化公司防御和控制風險能力,確保公司經營業績繼續保持快速增長態勢。 2018年公司實現營業收入8億元,上繳稅金6400多萬元 ,并榮獲“先進納稅企業”稱號。
七、投身公益、回饋社會。
振東公司作為一家富有高度社會責任感的公司,嚴格秉承社會價值觀念和道德規范,將回饋社會作為企業經營發展應盡的社會責任,推動當地經濟和社會的發展,為社會的穩定和繁榮作出應有貢獻。
公司2018年為慈善事業捐款100萬元。董事長侯振東先生獲評首屆“感動新密十大人物”。公司被河南省耐材協會評為“優秀耐火材料企業”。公司堅持積極參與社會公益活動,幫助弱勢群體,努力推動社會和諧發展。
2019年公司將繼續把企業的發展和社會責任相結合,繼續倡導環保節能、綠色低碳的發展模式,致力于維護公司全體員工的利益,繼續加強與合作伙伴的溝通,推進公司可持續發展。大力發展循環經濟,為建設環境友好型和資源節約型社會做出應有的貢獻。公司將持續關注社會責任的履行,并以此提請社會各界的支持和監督。